我市上調企業退休人員養老金

按照省統一部署，我市迅速啟動2023年度企業退休人員基本養老金調整工作。7月25日，全市63.43萬名企業退休人員基本養老金待遇調整工作已全部完成，補發全部到位。

據悉，此次調整范圍為參加江蘇省企業職工基本養老保險，并在2022年12月31日前辦理退休、退職或領取定期生活費手續的人員，從2023年1月1日起調整基本養老金。

調整辦法分為普遍調整和適當傾斜，普遍調整中的固定額為每人每月增加26元。按繳費年限（含視同繳費年限，不含折算繳費年限）增加額：本人繳費年限15年及15年以下的部分，繳費年限每滿1年（不滿1年按1年計算），每月增加1.3元；15年以上至25年以下（含25年）的部分，繳費年限每滿1年，每月增加2.1元；25年以上部分，繳費年限每滿1年，每月增加3.7元。按繳費年限月增加額不足19.5元的，按19.5元增加。與基本養老金掛鉤部分：統一按本次調整前本人月基本養老金的1.1%增加。

適當傾斜中，對于2022年12月31日年滿70周歲（年齡以辦理退休手續時確定的出生年月為準，下同）不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休、退職及領取定期生活費人員，在參加普調基礎上，每人每月分別增發19元、27元和35元。

舉例說明，退休人員楊女士，1964年7月出生，繳費年限15年，本次調整前月基本養老金為1760元，此次調整增加的金額為26+（15×1.3）+（1760×1.1%）=64.9元。調整后基本養老金為1824.9元。這其中的固定額部分26元，繳費年限部分15×1.3=19.5元，本人養老金掛鉤部分1760×1.1%=19.36元，見分進角后為19.4元。

退休人員王先生，1954年3月出生，繳費年限24年2個月，本次調整前月基本養老金為2890元，此次調整增加的金額為26+（15×1.3）+（25-15）×2.1+（2890×1.1%）=98.3元。調整后基本養老金為2988.3元。那么，王先生繳費年限24年2個月，超過24年不足25年，按25年計算。則繳費年限部分計算為小于等于15年的部分19.5元，15年以上至25年以下的部分（25-15）×2.1=21元。

退休人員李先生，1948年10月出生，繳費年限41年7個月，本次調整前月基本養老金為5230元，此次調整增加的金額為26+（15×1.3）+（25-15）×2.1+（42-25）×3.7+（5230×1.1%）+19=206元。調整后基本養老金為5436元。就是說，繳費年限部分小于等于15年的部分19.5元，15年以上至25年以下的部分21元，25年以上部分=17×3.7=62.9元，至2022年12月，李先生滿70周歲不滿75周歲，享受高齡補貼部分19元。